Sì, è assolutamente possibile analizzando bene le specificità contrattuali e le particolarità dell’azienda, ma il passaggio paghe in corso d’anno è fattibile e non deve spaventarvi: analizzeremo insieme la situazione per comprendere come sia meglio procedere per rendere efficiente e indolore il passaggio degli archivi dati.
Payroll Services
Outsourcing Payroll completo: elaborazione cedolini, LUL, F24, consulenza del lavoro, contabilità, budget e forecast dei costi del personale. Liberiamo il tuo tempo assicurandoti il rispetto delle normative vigenti.
Outsourcing Payroll Digitale
Outsourcing Paghe completo
Attraverso le nostre soluzioni integrate, aumenti l’efficienza del processo di elaborazione delle buste paga: dati contrattuali, presenze ed assenze del mese, paga base, benefit, dettagli bancari, bonus.
Hai a disposizione un software Cloud, sicuro ed accessibile con le informazioni necessarie per l’elaborazione delle buste paghe.
Come funziona il processo Payroll?
- I nostri consulenti ricevono i dati in sicurezza
- Elaborano il LUL
- Lo pubblicano sul software HR insieme a report paghe e cedolini
- I dati retributivi vengono aggiornati automaticamente
- I dipendenti accedono al sistema per visualizzare e confermare la ricezione del loro cedolino.
Cosa succede dopo l’elaborazione paghe?
Wospee affianca i clienti nel Post-Paghe e contabilità, diventando il punto di incontro tra il team HR e Finance.
- Controllo integrato e ottimizzato dei costi del personale
- Analisi Piano dei conti e modalità di rendicontazione
- Consulenza per individuare aree di intervento: TFR, oneri ed imposte differite, nuovi conti contabili
- Implementazione e standardizzazione: quadratura dei bilancini di verifica, gestione dei file dei costi del personale, per offrire una visione chiara delle spese aziendali.
- Produzione report contabili: consegna dati costo del personale e dati contabili, integrazione con bilancio d’esercizio.
Cos'è l'Outsourcing Payroll?
L’outsourcing payroll è l’esternalizzazione della gestione delle paghe e dei contributi a un fornitore specializzato.
Consente alle aziende di ridurre errori, risparmiare tempo e garantire la conformità normativa.
È una scelta strategica per focalizzarsi sul core business e migliorare l’efficienza amministrativa.
Cosa pensano i clienti dei servizi Wospee?
Maccaferri
HR Business Partner Corporate & Group Talent Acquisition Manager
Wospee ci supporta e ci permette di gestire i dati in sicurezza senza perdere visione sulle diverse aree aziendali.
Naturalia
Maurizio Cambrea, Managing Director
La consulenza è sartoriale, su misura per noi. Apprezziamo il contatto diretto con professionisti aggiornati e competenti.
Powercrop
Carlo Manganelli, Responsabile di impianto
L’assistenza che riceviamo è puntuale. Nessuna nostra domanda rimane senza risposta!
Ambiti di Applicazione
Servizio Base
Servizio Avanzato
Elaborazione cedolino paga, libro unico del lavoro e calcolo contributi
Predisposizione ed invio telematico modello F24
Predisposizione ed invio telematico mensile Uniemens
Prospetti contabilità, distinte pagamento retribuzioni, calcolo TFR e ratei
Conguagli fiscali annuali
Gestione pratiche di malattia e maternità, previdenza integrativa, infortunio
Autoliquidazione Inail
Elaborazione e invio telematico MODELLO 770 e CU
Contabilità dei costi del personale
Budget/Forecast dei costi del personale
FAQ
È possibile cambiare consulente e fare un passaggio paghe in corso d’anno?
È previsto un servizio di supporto specifico per il Servizio Payroll?
Che durata media ha l’avviamento di un cliente?
Cos'è l'outsourcing paghe?
