In quest’ultimo periodo la gestione documentale si è dovuta spostare interamente su sistemi di collaborazione a distanza, soprattutto in considerazione dei rischi che il semplice invio via mail pone alla sicurezza e protezione dei dati. Vediamo che caratteristiche deve avere un gestionale HR moderno per semplificare la gestione dei dati.
Il crescente utilizzo dello smart working da parte delle aziende ha reso necessaria ed urgente l’adozione da parte di tutti i dipendenti di nuovi tool in ambito HR per la comunicazione e collaborazione.
Esistono tutta una serie di opportunità di apprendimento efficaci e relativamente poco costose che sono alla portata anche delle aziende più piccole.